부산진구육아종합지원센터 : 어린이집지원 - 어린이집 보육컨설팅

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컨설팅 FAQ

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Q 기타필요경비 14%정산은 어떻게 하나요?: A

모든 필요경비는 어린이집 통장을 통해 관리되어야 하며, 부모가 해당업체에 직접 비용을 지불하도록 해서는 아니 되며 반기별로 보호자별 수납액, 실 사용금액, 남은 금액을 정산하여 그 내역을 어린이집 운영위원회에 보고 하거나 부모에게 알려야 합니다.

*실 사용금엑은 해당 건별 금액으로 정산 가능(남은 금액은 개인별 정산)

-반기별로 필요경비를 총 수납액의 일정비율(14%이내)을 일반관리비로 인정하여 관리운영비로 집행할 수 있습니다.

-기타필요경비 수입의 14% 일반관리비 집행 시, 연계편성 집행 원칙에 따라 “기타필요경비지출(421목)”에서 처리. 단. 일반관리비 내역에 대한 정산하여 운영위원회 보고 필요합니다. (2022.02.15)
Q 휴대폰 사용료는 어디에 지출 가능합니까?: A

전신전화료 중 휴대폰의 경우 1대에 한하여 지원되며 공공요금 및 제세공과금(212목) 에 지출 합니다.

-어린이집 회계에서 이용료를 지출하는 핸드폰은 기기를 구매(자부담)하여 월 이용료만 납부하도록 합니다.

*자사취득비(721목)로 핸드폰 구매 시, 어린이집 재산목록에 포함하여 관리합니다.

*상품구매 등 소액결제료를 월 이용료에 포함하여 지출 불가합니다. (2022.02.15)
Q 사회보험비용 및 세금관리 별도 통장 운영 방법은?: A

어린이집 명의로 된 별도 세금관리 통장을 개설하고, 사회보험에 대한 근로자부담금 및 사용자부담을 각각 세금관리통장으로 입금하여 공단으로 납부.

*자동이체 시 세금관리 통장에서 납부 할 수 있도록 공단에 변경 신고 필요합니다. (2022.02.15)
Q 기타인건비(131목) 관리방법은?: A

대체교사, 청소용역, 김장보조 등의 대상으로 최저인건비 이상 금액을 지급하여야 하며 기타인건비 지급 시 계좌이체가 원칙이며, 일용근로자의 통장사본, 근로확인서를 첨부하여 지출결의서 작성합니다.

*일용근로자는 통상 1개월 미만 고용한 자를 말함. 다만 3개월 이상 고용할 경우 일반근로소득으로 신고 하여야합니다.(2022.02.15)
Q 어린이집에 소화기 대신 투척용 소화기(간이소화용구)만 구비하여도 무방한가요?: A
어린이집에서는 화재 등 비상사태를 대비하여 각 층마다 소화기를 구비해야 합니다. 흔히 어린이집에서 지칭하는 투척용 소화기는 '간이소화용구'이므로, 어린이집에서는 투척용 소화기가 아닌 분말소화기(소화약제를 압력에 따라 방사하는 기구)를 구비해야 합니다. 「소화기구 및 자동소화장치의 화재안전기준(NFSC101)」에 의하면, 간이소화용구는 소화기 및 자동확산장치를 제외한 소화능력단위 1단위 이하의 소화용구로써 화재발생 초기단계에서 사용하지 않으면 소화효과를 기대하기 어려우며 일반적으로 1회용으로 제작되는 보조 소화용구이므로, 반드시 분말소화기를 마련하시기 바랍니다. (21.12.03.)
Q 업무분장표와 비상시 역할분담표는 무엇이 다른가요?: A
업무분장표는 어린이집의 효율적 운영을 위하여 공동업무를 적절하게 분담하여 문서화한 것입니다. 반면 비상시 역할분담표는 화재나 재난, 안전사고 등 비상사태 발생 시 효과적인 대처를 위하여 보육교직원의 역할을 구분해 둔 것입니다. (21.12.03.)
Q 영아에게는 의도적인 대집단 활동을 진행하는 것이 바람직하지 않다고 알고 있습니다. 안전교육의 경우에도 대집단 활동으로 실시하면 안 되나요?: A
어린이집에서 실시하는 안전교육의 내용, 방법 등은 영유아의 발달수준에 적합해야 합니다. 특히, 영아의 경우 발달적 특성을 고려하여 소집단 또는 개별 활동으로 안전교육을 진행하는 것이 바람직합니다. 예를 들어 쌓기영역에 횡단보도를 구성한 뒤 안전하게 횡단보도를 건너는 놀이를 해볼 수 있습니다. 이처럼 영아에게 안전교육을 실시할 경우 일과 중 영아의 발달수준을 고려하여 일상생활, 놀이, 동화, 이야기 나누기 등의 방법으로 보육과정 내에서 자연스럽게 경험할 수 있도록 진행하는 것이 바람직합니다. (21.12.03.)

영아를 위한 안전교육 계획 시에는 아래의 자료를 참고하시기 바랍니다.

·어린이집 안전공제회(http://www.csia.or.kr) 「연령별로 알아보는 영아 안전교육 프로그램 개정판」
Q 영유아 건강검진을 보호자에게 여러 차례 안내하였으나, 보호자가 제출하지 않을 때에는 어떻게 해야 하나요?: A
어린이집에서는 영유아의 건강관리를 위해 연 1회 이상 건강검진을 실시하고, 이를 증빙하는 서류를 보관해야 합니다. 따라서 어린이집에서는 보호자에게 영유아 건강검진을 실시할 수 있도록 안내하여야 합니다. 다만, 건강검진에 대해 3회 이상 고지·안내한 후에도 보호자가 건강검진을 거부할 경우, 원장은 건강검진 고지 여부와 거부사유를 생활기록부 등에 기록하여 관리합니다. (21.12.03.)
Q 어린이집에서 영유아가 갑자기 열이 날 때는 어떻게 해야 하나요? 전화나 문자로 부모의 동의를 얻고 해열제를 먹여도 되나요?: A
어린이집에서는 아프거나 다친 영유아 발생 시 신속한 지원을 위해 지침을 마련해 두어야합니다. 해열제 투약과 관련된 사항은 '아프거나 다친 영유아를 위한 지침'에 포함하여 보호자와 유선 연락 후 동의를 얻어 해열제 투약 등 필요한 조치를 할 수 있습니다. 처치 후에는 알림장, 스마트폰 어플리케이션(스마트알림장), 대화수첩, 문자메시지 등을 통해 투약보고를 하도록 합니다. (21.12.3.)
Q 업무추진비에 있는 직책급 2021년 변경사항은?: A

시군구는 어린이집 직책급이 관도하게 지출되지 않도록 지도하여야 하며

시도 및 시군구는 직책급의 합리적 편성을 위해 직책급 편성기준을 정할 수 있습니다

*직책급은 금액을 반드시 정하여 예산편성(운영위원회 보고)

-삭제 사항: 제수당은 어린이집 보육교직원에게 지급하는 것으로서 원장도 대상이 되나 보육교사등 처우를 고려하여 우선적으로 보유교사 등에게 지급하는 것을 원칙으로 함. (2021.9.23)

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